Für das Bundesamt für Verfassungsschutz haben wir eine Kampagne zum Recruiting in Berlin und Köln umgesetzt.

Für den ITZ Bund haben wir eine Recruiting-Kampagne für Auszubildende und Studenten umgesetzt.

Für REWE haben wir eine Kampagne zum Recruiting von Auszubildenden umgesetzt.

Für Bogestra haben wir eine Kampagne zur Ticketbewerbung umgesetzt.

Für die Stadtwerke Osnabrück haben wir eine Kampagne zur Bewerbung der E-Karts des Nettedroms Osnabrück umgesetzt.

Für die Stadt Gütersloh haben wir eine Kampagne zur Bewerbung der damals neuen „GT-FAIR-NETZT“ App umgesetzt.

Für NOVASOL haben wir eine Kampagne zur Bewerbung des Marissa Ferienparks am Dümmer-See umgesetzt.

Für VisitMiddelfart haben wir um Schleswig-Holstein und Hamburg Urlaub auf Campingplätzen im Naturpark Lillebaelt (Dänemark) beworben.

Für die Polizei Hessen haben wir eine Kampagne zum Recruiting dualer Studenten umgesetzt.

Für das ÖPNV-Unternehmen Rheinland-Pfalz-Takt haben wir eine Ambient-Kampagne auf Basis von Bierdeckeln entwickelt.

Für einen Nahverkehrsbetrieb im Ruhrgebiet haben wir ein Sonderangebot für Kinobesucher und Partygänger beworben.

Für Agilis haben wir zwei Ambient-Kampagnen zu unterschiedlichen Themen für die Rück- und Neugewinnung von Kunden umgesetzt.